94年入保险界，94-96三年MDRT。
97年升主管

每一年都是顶尖主管，经理，总监和顶尖增员

直辖团队共150人，30%MDRT
03年，实行了团队企业化系统

04年把团队卖还给公司

退休后，他原来的团队一分为二;留在保险公司里的团队，至今仍是顶尖直辖，顶尖团队和顶尖增员

业绩领先第二名团队达175%以上;
他的另一半团队，在短短的四年内，成为新加坡最大的保险经纪人和投资顾问公司。快速超越了成立了二,三十年的经纪人公司。根据2005年新加坡保协的统计，这两个团队的业绩加起来，会比经营了几十年的保险公司还强
从开始做主管到退休，只用了7年时间